はじめに
当社は、行動理念でコンプライアンスの推進を掲げ、すべての役員・従業員がコンプライアンスの担い手であり、コンプライアンスは、あらゆる業務遂行の基本であると認識しています。
当社は、法令は元より就業規則・社内規定・方針等を遵守し、社会人としての節度ある態度で業務にあたり、企業の社会的責任を常に意識し、高い倫理観を持ってお客様・契約者を保護します。

1. 反社会的勢力による不当要求は拒絶する。
2. 反社会的勢力とは、取引関係、事故対応サービスの提供等を含めて、一切の関係をもたない。
3. 反社会的勢力による不当要求への対応は、行動理念、法令順守規定等に明文化し、根拠を設け、担当者や担当部署だけに任せず、組織全体として対応する。
4. 反社会的勢力よる不当要求に対応する従業員の安全を確保し、お客様の権利や利益を損ねないよう対応する。
5. 反社会的勢力への対応に備え、平素から、警察、暴力追放運動推進センター、弁護士等の外部専門機関との緊密な連携関係を構築する。
6. 反社会的勢力による不当要求に関しては、民事と刑事の両面から法的対応を行う。
7. 事実を隠蔽するための裏取引は、絶対に行わない。また反社会的勢力への資金提供は、絶対に行わない。
8. 自治体が制定する暴力団排除条例の遵守に努める。

制定日:2014年4月1日
最終改定日:2014年4月1日